1月23日晚，2023年度全县人才工作专项述职会议召开，县委常委、组织部部长刘雪萍出席并讲话。县委人才工作领导小组成员单位和36个乡镇的主要领导和分管同志参加会议。

会议指出，一年来，县委人才领导小组成员单位勠力同心、攻坚克难、乘势而上，各乡镇深挖地方人才资源、发掘乡土人才、广纳乡贤志士，取得了良好的工作成效，大抓人才工作的导向更加鲜明；人才引进培养模式更加新颖；人才引培质效更加凸显；人才平台建设更具规模；人才服务环境更加优化。

  就如何推进人才工作，刘雪萍强调，要突出目标导向，在凝聚人才工作合力上再提升。坚决按照中央、省委、市委对人才工作的新定位、新要求，压实工作责任，细化工作任务，摸清人才数量和人才平台底数，精准掌握各类人才信息，牢固树立全县人才工作“一盘棋”思想，积极向上级汇报、推荐本县本部门人才工作特色亮点做法，确保人才工作上面有声音，社会有影响。要突出重点方向，在人才招引平台搭建上再强化。大力推进高能级平台建设，积极发挥企业创新主体作用，鼓励企事业单位加大院士工作站、博士后工作站、企业技术中心、工程技术研究中心、重点实验室、海智计划工作站等建设力度，用好用活“双招双引”红色驿站，引导修籍人才回归搭建平台。要突出服务质效，在人才发展环境上再优化。进一步加强对人才的政治引领和政治吸纳，切实增强人才的认同感、归属感、向心力；进一步优化完善配套设施，提升人才工作、生活环境质量；进一步开展市县人才政策宣传，持续挖掘先进人才事迹，大力营造尊才重才的浓厚氛围。

  会上，渣津镇、港口镇、石坳乡、黄坳乡和县人社局、县科技局、县工信局、县科协进行了现场述职，其他乡镇和人才工作领导小组成员单位作书面专项报告，参会人员对各述职单位进行了现场测评打分。